在全球商业竞争日益激烈的背景下，了解并掌握美国的签证政策和流程对于出海企业和雇员都至关重要。2024年，美国签证制度的变化和调整对于计划前往美国工作或发展业务的人士来说，可能产生重大影响。本文将为您全面解读2024年美国工作签证的全攻略，包括不同类型的工作签证、申请流程、关键注意事项等内容，希望能对您需要的问题有所解答，您也可以查看另外两篇拓展文章分块了解更详细的美国签证类型和申请流程，或登录美国移民局浏览查看相关内容，欢迎与我们万领钧Knit People合作，联系我们并进一步索取建议。

美国工作签证类型 

需要注意的一点，没有获得永久居民身份或工作签证的外国人不得在美国工作。想要雇佣不是本国员工的雇主可以代表未来的雇员向美国国土安全部/美国公民及移民服务局（USCIS）提交非移民就业签证申请。 

 如果申请获得批准，未来的雇员必须从美国大使馆或领事馆获得签证印章（加拿大公民不需要此要求）。为获得临时美国工作签证，雇主必须准备充足申请材料，向美国公民及移民服务局（USCIS）提交申请。批准的申请必须是签证申请的一部分，工作签证类型包括以下几种： 

非移民工作签证： 

• CW-1签证：北马里亚纳群岛联邦-仅限过渡性工人
• E签证：用于同美国签署有条约贸易文件的国家的非美国公民，在美国短期从事贸易与投资，分为E-1（条约贸易商）、E-2（条约投资商）、E-2C(北马里亚纳群岛的长期外国投资者)、E-3(来自澳大利亚的某些“专业职业”人员)
• H-1B签证：用于受雇从事专业工作的具有大学学位的申请人。签证有效期为3年，可以延长3年。该签证与提交申请的雇主有关，如果更换雇主，新雇主必须重新申请特殊职业和以下子分类的工人
• H-2A签证：临时或季节性农业工人
• H-2B签证：临时非农工人
• H-3签证：医学或学术以外的受训者。这一分类也适用于残疾儿童教育实践培训
• I签证：外国报刊、广播、电影或其他外国信息媒体的代表
• L-1A签证：公司内部调任的管理或行政职位
• L-1B签证：公司内部调动人员担任利用专业知识的职位
• O-1签证：在科学、艺术、教育、商业、体育、电影或电视制作方面具有非凡能力的人
• O-2签证：仅为协助 O-1 非移民而陪同的人员
• P-1A签证：国际公认的运动员
• P-1B签证：国际认可的艺人或国际认可的娱乐集团的成员
• P-2签证：根据互惠交流计划参加表演的个人表演者或是团体的一部分
• P-3签证：艺术家或艺人，无论是个人还是团体，只要在具有独特文化的项目下进行表演、教学或指导
• Q-1签证：参加国际文化交流项目的人员，其目的是提供实践培训、就业并分享非公民祖国的历史、文化和传统
• R-1签证：宗教工作者
• TN签证：北美自由贸易协定 (NAFTA) 来自墨西哥和加拿大的临时专业人员

同时需要注意的是，只有少数非移民分类允许申请人在没有雇主代表首先提交申请的情况下在这个国家工作。此类分类包括非移民 E-1、E-2、E-3 和TN 分类，以及在某些情况下的 F-1和 M-1 学生以及 J-1 交换访问者分类。签证申请人应该参考 USCIS 网页了解具体的分类，以确定是否必须在开始工作之前获得就业授权。

尽管《移民和国籍法》(INA)没有为 Q-1 非移民的家属提供具体的非移民分类，但这并不排除 Q-1 的配偶或子女以其他非移民分类进入美国

就业移民工作签证： 

美国每年度大约拥有140,000个移民签证提供根据工作技能寻求移民的非公民（及其配偶和子女），一些移民签证优惠要求申请人已经获得美国雇主的工作邀请，并且该雇主将被视为申请人的担保人。对于某些签证类别，美国雇主在向美国移民局提交移民申请之前，必须获得美国劳工部（DOL）批准的劳工证。对于寻求雇用基于工作技能移民到美国的个人或非移民临时工人来提供在美国无法获得合格授权工人的服务的美国雇主，需要劳工部的认证。劳工证明由劳工部长签发，DOL劳工证将验证以下两点内容：

• 没有足够的可用、合格且愿意的美国工人来填补按现行工资提供的职位
• 雇用外国工人不会对类似雇用的美国工人的工资和工作条件产生不利影响

下面列出了五种基于就业的移民签证优惠类别：

• 第一优先EB-1签证：在艺术、教育、商业或体育方面具有非凡能力的人；杰出教授或研究人员；以及跨国公司的高管和经理，不需要劳工证
• 第二优先EB-2签证：拥有高级学位的专业人士或在艺术、科学或商业方面具有特殊能力的人士，需要劳工证，除非申请人可以获得国家利益豁免
• 第三优先EB-3签证：为专业人士、技术工人和其他工人保留，需要劳工证 
• 第四优先EB-4签证：这项优惠是为“特殊移民”保留的，其中包括某些宗教工作者、美国外交机构雇员、国际组织退休雇员、受美国法院监护的非公民未成年人以及其他类别的非公民，不需要劳工证
• 第五优先EB-5签证：此优惠适用于向雇用至少10名全职美国工人的新商业企业投资180万美元或90万美元（如果投资在目标就业领域）的商业投资者，不需要劳工签证

其他移民途径： 

• 婚姻绿卡：外国人与美国公民或绿卡持有者结婚后可以申请永久居民身份 
• 家庭成员担保：美国公民或绿卡持有者可以为其家庭成员，如其配偶、子女、父母或兄弟姐妹等亲属申请移民身份 
• 难民和庇护：针对因宗教、政治或人道原因在其国家面临迫害的人提供庇护和难民身份 

需要注意的是，美国的工作签证和移民政策对于不同国籍和不同职业有不同的要求和限制。此外，政策和要求也可能随时间而变化。因此，在考虑移民或工作签证时可以咨询Knit移民问题专家或查阅美国国土安全部（USCIS）的官方网站，以获取最新和准确的信息。

获得美国工作签证的要求 

例如为了获得美国的H-1B签证，外籍雇员需要提供以下文件： ‍

• 来自美国公司的就业机会证明
• 个人简历或简历副本
• 护照复印件以及相关学位证书和成绩单 

雇主需要提供以下信息： 

• 公司的联邦税号
• 职位的名称、薪资和工作要求，以及详细的职位描述
• 公司的名称、地址和电话号码
• 代表公司签署申请表格的个人的姓名和职务
• 所有必要的申请表格和费用

申请流程如下： ‍

1. 雇主提交申请书：雇主需要提供与工作相关的详细信息，包括就业日期和职位职责等
2. 雇主确定职位的现行工资和实际工资：雇主需要向美国劳工部提交表格，以确定现行工资，并通过比较其他工人的工资确定实际工资，确保您的公司必须支付两者工资中较高者的工资
3. 雇主提交劳工证明申请（LCA）：通过签署LCA表格，雇主同意支付先前确定的工资，并为外籍员工提供与其他员工相同的福利
4. 美国劳工部批准LCA：一旦批准，雇主将收到LCA的核证副本，并需要在工作场所张贴相关通知
5. 雇主向美国公民及移民服务局（USCIS）提交申请：雇主将收到一张收据，其中包含参考编号和预计处理时间
6. USCIS批准申请：一旦获得批准，雇主将收到通知（I-797表），此时员工可以开始为公司工作

需要注意的是，USCIS对每年提供的H-1B签证数量有限制，每年有85,000份，因此建议尽早提交申请。另外，H-1B签证的有效期最长为3年，可以续签1次，总共最长为6年。 

 注册流程时间表

H-1B 注册流程时间表：

• 2月28日：申请者和注册者可以在东部时间中午开始创建H-1B帐户
• 3月6日：H-1B注册期于东部时间中午开始
• 3月25日：H-1B注册期于东部时间中午截止
• 3月31日：美国移民局打算通知选定的注册人的日期
• 4月1日：基于2025年初始筛选期间选择的2025年H-1B申请上限的最早提交日期

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