德国

了解在德国注册公司

在德国设立公司可以增强您企业的商业信誉和可信度，注册成立德国公司可迅速提升企业品牌形象，国际法律地位高，受欧盟保护，许多客户和合作伙伴更愿意与在德国有实体存在的公司进行业务往来。注册成立德国公司可使税收保持在最低水准，公司良好经营三年之后还可换取德国永居，全家落户享受德国高福利。

以下是常见的公司类型和其要求以及注册过程的概要说明：

在德国设立公司的第一步是选择公司类型。有多种类型可供选择，这包括：

• 独资企业（Einzelunternehmen）：这是一种由单个个人经营的企业形式，没有法律上的区分个人与企业之间的责任。这是德国最简单、最常见的企业结构形式。它是由一个人拥有和经营的企业，该人对企业的各个方面负全部责任
• 合伙公司（Personengesellschaft）：合伙公司是由两个或多个合伙人共同经营的企业形式，合伙企业是由两个或两个以上个人拥有的企业，他们分享企业的利润和损失。常见的合伙公司类型包括普通合伙公司（Offene Handelsgesellschaft，OHG）和有限合伙公司（Kommanditgesellschaft，KG）
• 有限责任公司（Gesellschaft mit beschränkter Haftung，GmbH）：GmbH是一种有限责任公司，是最常见的企业类型之一。它由合伙人或股东组成，其责任限制在其出资额范围内。GmbH 是与其所有者独立的法人实体，这意味着所有者不对公司的债务和义务承担个人责任
• 股份公司（Aktiengesellschaft，AG）：股份公司是一种公开发行的股份制企业形式。它的股份可以在证券交易所上市交易
• 分公司（Niederlassung）：外国公司可以在德国设立分支机构，以在德国开展业务。分公司并不是独立的法律实体，而是其母公司的延伸

每种业务结构都有其自身的优点和缺点，选择最适合您的具体要求的业务结构非常重要。

注册德国公司须满足的条件：

1. 至少一名股东：在德国注册公司时，需要至少一名股东，没有国籍限制，但必须年满18周岁，且没有犯罪、破产等不良记录
2. 公司经理：公司的经理必须是德国公民，或者拥有欧盟国家的国籍
3. 最低注册资本：如果选择注册为GmbH（有限责任公司），则需要最低注册资本为5万欧元，并且其中的一半（2.5万欧元）必须在注册时存入银行账户。这笔资金必须由股东从其个人账户转账，不可使用现金
4. 公司章程公证：公司章程（包含公司名称、股东、董事、营业范围等）必须在德国公证人面前签署
5. 实地办公地址：注册德国公司需要提供实际的办公地址

注册德国公司注册流程：

1. 确定公司章程：制定公司章程，明确公司的基本信息和规定
2. 公证：将公司章程提交给德国公证人进行公证
3. 银行开户：选择一家德国银行开立公司银行账户
4. 银行注资：将公司注册资本的一半（2.5万欧元）存入公司银行账户
5. 提交注资证明：向法院提交注资证明，证明注册资本已经注入公司银行账户
6. 商业登记证：在完成上述步骤后，您将获得商业登记证，证明公司注册已完成
7. 公司税号申请：向税务部门申请公司税号

注册德国公司的时间通常在2至6周之间，但可能会有所延长或缩短，具体时间取决于多个因素，如所在地的注册机构的工作效率、申请人的文件准备情况以及其他外部因素的影响。

德国公司法

德国公司法（German Company Law）是规范在德国注册和经营公司的法律体系。主要的德国公司法律依据是《德国公司法典》（Aktiengesetz，简称“AktG”）和《德国有限责任公司法典》（Gesetz betreffend die Gesellschaften mit beschränkter Haftung，简称“GmbHG”）。根据当地法律，子公司通常作为有限责任公司运营，拥有独立于母公司的股本、管理结构和会计制度。不过，您也可以在德国设立母公司的分公司，并继续使用母公司的名称开展所有业务。德国子公司法规定，您必须通过德国联邦财政局的表格管理系统（FMS）向当地税务局进行在线注册。税务局将根据您在登记表上申报的利润额确定您需要缴纳的金额，纳税申报截止日期为下一年的5月31日。德国公司法是一个复杂的法律体系，其中还涉及到其他相关法规和指导文件。对于具体的法律问题和个体情况，建议咨询德国的法律专家或联系我们以获取准确和具体的法律意见。

无需注册或设立公司，轻松、灵活雇用各地人才

您可以选择与我们合作，Knit作为您的名义雇主（EOR）合作伙伴，使您能够在没有法律实体公司的国家雇佣、管理和支付员工。Knit将承担您员工合法雇主的责任和义务，合法雇佣员工，管理员工的薪资发放、提供法定福利，依法申报及缴税，并保证满足所有员工入职、签约、保险、税务、薪酬的法规要求，而您只需专注于业务拓展。