
新加坡采用分级累进税率,居民纳税人最高边际税率为24%,2026估税年度(YA 2026)针对的是2025日历年的收入,个人税务减免总额上限为S$80,000;电子报税截止日期为2026年4月18日。万领钧Knit提供新加坡EOR与薪酬合规服务,合规处理税务申报问题。
在新加坡,2026估税年度(Year of Assessment 2026,简称YA 2026)是指纳税人针对2025年1月1日至12月31日期间所赚取的收入进行申报与纳税。 新加坡以其简单、低廉且极具竞争力的税收体系著称。对于在新加坡工作的中国出海企业员工、外派高管及当地雇员,理解如何准确计算应纳税所得额是每年的合规必修课。
新加坡采用“前置一年”的征税原则。2026估税年度(YA 2026)意味着新加坡税务局(IRAS)会对你在2025日历年内的所有法定收入进行评估。这些收入包括薪水、奖金、董事费、佣金以及在新加坡赚取的租金收入等。
在新加坡,你的纳税义务首先取决于你的纳税居民身份:

从YA 2024起,新加坡调整了高收入者的最高税率。以下为2026估税年度适用的累进税率表:

计算过程分为三步:
假设某经理在2025年的总收入为 S$100,000,经过各项减免后,其应纳税所得额为 S$80,000:
新加坡提供多种税务减免(Reliefs)来减轻生活负担。注意:每人总减免上限为 S$80,000。
对于出海新加坡的企业而言,确保员工税务合规是 HR 和财务的重大挑战。
万领钧Knit 作为专业的人力资源合规服务商,能够为中国出海企业提供新加坡名义雇主(EOR)与薪酬外包服务。通过我们的系统,企业可以:
2026年新加坡个人所得税申报虽然流程清晰,但细节繁多。建议纳税人在2026年3月前整理好所有捐款收据和 SRS 填补记录,确保在4月18日截止日期前完成申报。
下一步行动建议:检查您的雇主是否已加入 AIS 自动报税计划。如果您是企业管理者,建议与专业的 EOR 服务商合作,将繁琐的税务合规工作自动化。
万领钧 Knit People(简称"万领钧Knit")专注于为中国出海企业提供一站式全球薪酬与合规用工方案。我们深入理解新加坡人力部(MOM)与税务局(IRAS)的最新法规,助力企业在新加坡快速开展业务,确保每一位员工的薪资、税收、公积金处理100%合规。目前业务覆盖全球172个国家。
A:申报的是您在2025年1月1日至12月31日期间所获得的收入。
A:对于居民纳税人,超过 S$1,000,000 的应纳税所得额部分,最高边际税率为 24%。
A:新加坡税务局支持多种支付方式,最常用的是通过 GIRO 办理长达12个月的免息分期付款,也可以通过 AXS、网银或 PayNow 支付。
A:当外籍员工辞职、被解雇或离开新加坡超过3个月时,雇主必须在员工离职前至少1个月向税务局申报并暂扣薪水进行结税。
A:如果您去年的年收入超过 S$22,000,或者收到了 IRAS 的报税通知,则必须报税。即使没有收到通知但符合收入标准,也应主动通过 myTax Portal 申报。
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