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想要了解最新西班牙工作签证政策和流程?Knit致力于提供一站式解决方案,为您的员工申请工作签证提供全方位支持和帮助,现在让Knit带您了解西班牙工作签证政策和流程。

一、西班牙工作签证类型

在西班牙获得工作签证的第一步是知道哪些员工需要签证。 由于西班牙是欧盟 (EU) 的一部分,因此欧盟公民、 EEA 和瑞士公民 不需要工作许可证即可在该国生活和工作。 然而,如果停留超过 3 个月,他们仍然有义务在西班牙外国人中央登记处申请欧盟注册证书。

为了在西班牙雇用国际工人,该工作必须列为短缺职业,这意味着西班牙或欧盟没有合适的候选人。

在西班牙工作的授权与员工的居留许可证相结合。 一旦他们收到此授权,雇主必须代表员工提交工作许可证申请。 工作许可证通常有效期为 1 年,具体取决于签证类型,只要符合特定条件,员工即可续期。 许可证通常适用于特定行业,某些选项包括:

  • 高素质工人签证
  • 季节性工作签证
  • Au 对签证
  • 欧盟蓝卡
  • 自雇签证

持有工作签证5多年后,员工通常可以申请长期居留。

二、获得西班牙工作签证的要求

一旦员工抵达西班牙,他们必须在 30 天内向当地外国人办公室申请身份证/号码—— tarjeta de identidad  (TIE) 和  número de identidad de extranjero (NIE)。 他们必须将其 NIE 用于西班牙的所有财务和管理流程,包括就业。

雇主有责任代表员工申请工作许可证,并且必须前往最近的  Oficina de extranjeros  或省劳动部。 员工必须提供其护照、犯罪记录、医疗记录、3护照大小 的身份照片和工作机会副本的复印件。 如果国际工人仍在本国,雇主必须向西班牙驻该国大使馆或领事馆提交申请。

雇主必须签署提交给大公司单位的所有初始工作和居住申请,并附上其公司的数字证书。

三、西班牙工作签证的申请过程

在劳工部办公室提交西班牙工作签证申请后,员工将获得一份带有印章和文件编号的申请副本。 大使馆随后会通知区域劳工办公室,有申请,劳工办公室会处理。 请记住,处理工作许可证申请可能需要长达 8 个月的时间,因此最好提前计划。 一旦劳工办公室批准工作许可证,大使馆或领事馆将签发员工的工作和居留签证。

在申请流程之外,西班牙的所有员工都必须在社会保障机构和一般社会保障基金注册。 雇主通常会代表员工这样做,除非该员工是自雇人士。

四、了解Knit的工作签证服务

Knit的专业团队为企业提供服务,专业的工签顾问团队会根据出海企业具体需求和目标,提供一对一的签证咨询与支持服务,帮助客户了解最新签证申请过程和文件要求。此外,Knit还注重合规性风险管控,时刻关注各国签证政策的变化,以确保所申请的员工工作签证符合当地法规要求。通过Knit的专业团队和个性化服务,客户能够轻松应对工签申请的挑战,顺利推进海外业务发展。

Knit覆盖全球的工作签证政策数据库帮助您快速了解各国的签证类型、申请条件、流程等详细信息。您可联系Knit,我们将评估您的签证需求,为您提供高效便捷的定制化解决方案。

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