在英语普及率高、人口结构年轻、劳动力成本具备竞争力的背景下，越来越多中国企业将菲律宾视为区域运营中心或服务外包的重要据点。然而，企业在当地落地过程中，往往会遇到复杂的雇佣合规、薪酬管理、员工福利以及中高管招聘等实际挑战。

为帮助企业更系统地理解菲律宾市场环境与用工风险，10月5日（周日），万领钧 Knit 将联合斯格国际举办一场特别线上直播活动，深入解析菲律宾从用工法规到人才战略的关键环节，带来一场从合规到落地、从政策到实操的全景解读。

主讲内容

主题：菲律宾雇佣法与人力资源合规详解*

◇ 菲律宾劳动法概述

◇ 薪酬管理税务与强制性缴费

◇ 入职流程最佳实践（附案例）

◇ 离职流程与合规要求（附案例）

◇ 员工福利与休假权益

◇ 职场文化与本土洞察

◇ 菲律宾市场核心要

*主讲人将使用英语分享，直播过程会配有实时字幕及中文课件。

线上分享会干货满满

 菲律宾政策研究专家 Roma Villareal 以多年本地合规咨询经验，系统讲解了：

• 菲律宾雇佣法体系与常见合规风险
• 工资税与强制性缴费要点
• 雇佣终止流程及补偿机制
• 员工福利、年假及加班薪资规范
• 职场文化差异与本地化管理建议

Roma 在分享中结合多个真实案例，将复杂的法规内容讲得通透又具体。

会后，有观众向小助理反馈：“老师讲解细致、内容信息量大，对实际操作非常有帮助。”

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